未経験から教育部門へ。成長環境を“受ける側”から“つくる側”へ。

入社のきっかけ

前職が”無形商材の営業”だったが、何をするのかが曖昧だった＆目標に対する成果を追求され続ける環境が自分にとっては苦痛に感じたため、実務メインで明確に何をするのかが明らかな業務が出来る仕事を考えていた。 数字を扱うことが得意であったこともあり、適正があると感じた。

入社前の不安

• 前職と同様でストレスを感じすぎないか不安だった。
• 上司が厳しい人だったら上手くやっていけるか不安だった。
• 税務知識が0だったため、わからない状態で進めていけるのか不安だった。

壁にぶつかった経験

入社当時は会計ソフトの使い方も税務・会計知識も0の状態でしたので、本当に右も左も分からずどうしようと焦り続けていました。顧客対応での不明点を相談しても何がわからないかという部分を伝えきれず不毛な時間が流れ、何も解決出来なかったときは孤独を感じて精神的にしんどかった。

支えてくれた存在

当時のチームリーダーの方には色々と指導してもらったことで、税務担当者としての基盤は固めることが出来ました。その他、同チームのメンバーや教育部門の同僚に相談していったことで自分1人で抱え込み過ぎなくなった。

成長を実感した瞬間

• 自分自身の職位を上げられた時：明確な成果を入社1年ちょっとであげることが出来たときは嬉しかった
• 教育部門として自分の活動領域を増やせていると感じた時

未来の仲間へのメッセージ

ARKには、未経験からでも着実に成長できる教育制度が整っており、新卒で入社した会社以上の成長を目指せる環境があります。実際に、経験の有無に関わらず、多くのメンバーが現場で活躍しています。

また、働く前に知ってほしい魅力として、若手が主体的に活躍できる風土があることが挙げられます。さらに、税理士法人でありながら、営業・マネジメント・教育など幅広い業務に携われる点も大きな特徴です。専門性だけでなく、多角的なスキルを身につけながら成長できる環境がここにはあります。